Fazla mesai onay belgesi imzalamak zorunlu mu? Çalışanın fazla mesai yapması zorunlu değildir. İstediği takdirde fazla mesai yetki formunu imzalamayarak veya onaylamayarak fazla mesai yapmaktan kaçınabilir. Uygulamada, iş sözleşmelerinde şöyle denmektedir: “Çalışan, işverenin talebi üzerine fazla mesai yapmayı taahhüt eder.” Şunlar gibi maddeler: Fazla çalışma onayı nasıl alınır? Fazla mesai ve zorunlu sebepler veya olağanüstü haller nedeniyle yapılan fazla mesailerde bu izin aranmaz. Bu izin, iş sözleşmesinin yapıldığı tarihte veya gereğinde fazla mesai yapan işveren tarafından alınır ve çalışanın özlük dosyasında saklanır. Fazla çalışma muvafakatnamesi alınmazsa ne olur? Aksi halde, İş Kanunu’nun 102/c maddesi uyarınca, bu durumda fazla çalışma yapmak…
Yorum Bırak